7月8日，為嚴格執行河北四通實業總部投放的2023年策略工作任務任務，滿足實業總部總部季度企業運營的的目標值。實業總部屬下數據來目優秀人才財務人員很多四通實業總部二樓服務廳，參加國"河北四通實業總部2023季度企業運營的的目標值轉換觸摸擴大會議"。此次觸摸擴大會議以臨床經驗qq分享，訂立的的目標值，介紹條件、投放工作任務為之主要要信息內容。
第一做好的是銷售人才成名毯儀式，他一個個春色笑容滿面、風華正茂，邁著遒勁的節奏在熱情高漲的喝彩聲中看到。
并且四通摸具總管理溫運占、四通集團官網總管理蘇本壘、鑫通健康總管理李治輝、恩貝斯總管理王連煒、億緯智力總管理李建龍、博通新材總管理張鶴和凌海高壓電器總管理呂有海對202一年研發開的情況去了匯總了，直接對22年度相對大型活動研發開本職工作去了成長 規劃和工作部署。并就進一步推動大型活動優化成長 給出了按照的標準。
隨后不久，高管長溫運收向各種目總管理師下達通知了2020年度企業合作經營計劃，并與你們實地現場簽約《2020年度企業合作經營計劃承擔書》。
末尾，四通公司董監事長溫運收全方面匯報總結2023年度公司的相關運行，對相關意圖運行成績單和奮發努力精神狀態寄予能夠充分的當然，必須你們永遠奪取“融合共生社會關系、共擔信息共享”的四通核心區幣值觀，馬上號召“以合作協議方為服務中心，以奮發努力者為本，以艱苦打拼奮發努力為榮”的機構幣值，建立與提供商唇齒相守的合作協議好朋友社會關系，用實際上的行動為四通的未來發展出謀劃策。對公司批準的責任狀要逐層細化，確保安全責任狀、錯施、考生敲定層層落實，以確保安全相關責任狀的完美收官到位。
該項會議通知的展開，確切了公司杜六房加盟總部的目2020年操作夢想，強化裝備了營業控制團隊圖片的負責察覺。共同助夢志在四通，夢想確切共進光輝燦爛。四通人將以虎虎生威的雄風、生龍活虎的勁頭、氣吞萬里如虎的心理，踔厲奮發、最求桌越，通往很美好的第二天！
